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在技术招聘放缓的情况下,Superblocks 筹集了 3700 万美元以彻底改变内部应用程序开发

在技术招聘放缓的情况下,Superblocks 筹集了 3700 万美元以彻底改变内部应用程序开发

经济不景气导致科技行业的招聘放缓,给首席技术官和开发团队带来了越来越大的压力,要求他们以更少的资源取得更大的成就。这促使人们重新关注开发人员的效率,Google 首席执行官 Sundar Pichai 坚称生产力没有达到预期,而 Meta 首席执行官马克扎克伯格则提高了绩效目标作为回应。

开发人员的大部分时间都花在构建和维护内部工具上,包括管理仪表板、生成报告和管理数据管道。 Superblocks 是最近推出的平台,旨在通过提供用于创建自定义内部应用程序、工作流和计划作业的构建块来简化此过程。 Superblocks 由 Brad Menezes 和 Ran Ma 创立,最大限度地减少了开发内部工具所涉及的重复性工作,让开发人员可以专注于更具战略性的任务。

在 Superblocks 的竞争对手 Retool 的一项调查中,调查结果显示,开发人员将超过 30% 的时间花在内部应用程序开发上。大流行进一步加剧了这一点,因为公司不得不迅速调整其技术堆栈以适应远程和混合工作设置。

Superblocks 的使命是通过为用户提供直观的工具来构建连接到企业数据源的应用程序、工作流和作业来简化开发过程。使用drag-and-drop界面,用户可以创建自定义应用程序,例如数据库管理面板和订单管理屏幕,与各种数据源(包括数据库和内部 API)集成。

该平台允许用户安排定期运行的任务,例如生成报告和发送电子邮件。使用 Superblocks 创建的应用程序可以使用 Datadog 和 Grafana 等现有工具进行监控,并且可以根据应用程序内的用户交互自动执行工作流程。这使开发人员能够专注于提供特定于其业务的最佳用户体验,从而提高他们的效率。

维护内部工具的成本会给公司带来沉重负担。例如,Retool 的研究发现,对于员工人数超过 1,000 人的组织,每年的维护成本可能超过 820 万美元。因此,像 Superblocks 这样的解决方案越来越受欢迎,因为它们为构建内部工具提供了更快、更实惠的选择。

Superblocks 在市场上面临来自 Appsmith、Snapboard 和 Airplane 等竞争对手解决方案的竞争。为了在竞争中脱颖而出,Superblocks 提供了更好的定制化、性能以及与业务系统的集成。此外,像AppMaster.io这样的low-code平台也在满足对可访问且高效的内部应用程序开发工具的需求。

Superblocks 拥有数百个客户,包括 Motive、Payhawk、Clearco、Papaya Global 和 Alchemy,其中许多客户利用该平台来自动化客户支持操作。这种客户需求促成了该公司成功完成 3700 万美元的融资,其中包括 Kleiner Perkins、Greenoaks、Spark 和 Meritech 以及几家著名技术公司的联合创始人和创始人。

随着科技行业继续应对招聘挑战,CTO 和开发团队将依靠 Superblocks 等创新解决方案来创建高效且具有成本效益的内部工具。这笔 3700 万美元的投资将使 Superblocks 能够进一步开发其核心产品、推出新产品并增强其客户支持服务。

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