16 févr. 2023·2 min de lecture

Technologie Low-Code/No-Code : Un nouvel ensemble de compétences pour un marché du travail compétitif

Les technologies "low-code" et "no-code" apparaissent comme une solution au manque de compétences numériques sur le marché du travail compétitif d'aujourd'hui. En donnant aux développeurs citoyens les moyens d'agir, en comblant le fossé entre les entreprises et les services informatiques, en augmentant les salaires et en stimulant la satisfaction au travail, les technologies "low-code" et "no-code" peuvent aider les employés à faire progresser leur carrière et à répondre aux exigences du marché de l'emploi.

Technologie Low-Code/No-Code : Un nouvel ensemble de compétences pour un marché du travail compétitif

L'essor considérable des technologies numériques a suscité un besoin urgent de professionnels qualifiés. Le Forum économique mondial prévoit que 50 % de la main-d'œuvre mondiale devra se perfectionner pour suivre le rythme des avancées technologiques et que plus d'un milliard d'emplois seront touchés par la transformation numérique ; le manque de compétences est donc devenu un problème urgent. Alors que le chômage frappe les jeunes en raison de compétences numériques inadéquates, la technologie low-code/no-code est de plus en plus considérée comme un moyen de combattre cette disparité et d'offrir un avantage concurrentiel sur le marché de l'emploi.

Les logiciels à code bas/no-code permettent aux développeurs citoyens et aux experts commerciaux de créer des applications avec un minimum d'expertise technique, comblant ainsi le manque de compétences numériques. À mesure que la demande de travailleurs qualifiés en low-code/no-code s'accroît, cette qualification est devenue essentielle pour les employés potentiels.

Examinons les avantages du développement d'applications low-code/no-code et la manière dont il peut faire progresser les carrières, stimuler les organisations et remédier à la pénurie de compétences numériques :

Les compétences numériques sont essentielles pour un large éventail d'emplois techniques, les employés devant utiliser la technologie pour la collecte de données, l'automatisation des processus et l'accès mobile. Pour combler le déficit de compétences numériques, il faut des outils qui rendent l'apprentissage du code moins intimidant et moins long. Les plateformes de développement low-code/no-code offrent des applications et des composants intuitifs et préconstruits, permettant aux personnes sans expérience du codage de créer des interfaces flexibles dont leurs entreprises ont besoin. Cela permet non seulement de résoudre le problème du manque de compétences, mais aussi de permettre aux services informatiques de travailler sur des tâches de codage plus complexes.

La génération du millénaire, férue de technologie, est bien équipée pour apprendre et adopter des compétences en low-code/no-code, les technologies numériques étant intégrées dans leur vie quotidienne.

Les technologies low-code/no-code permettent aux développeurs citoyens d'améliorer leurs compétences dans une société numérique qui évolue rapidement. En permettant aux utilisateurs de créer des applications sans connaissances en codage, elles créent des opportunités d'emploi et accélèrent la transformation numérique. Dans un paysage concurrentiel, le développement rapide d'applications est crucial pour les entreprises, et les solutions low-code/no-code facilitent ce processus. Cependant, il est essentiel que les développeurs citoyens collaborent avec la direction informatique pour s'assurer que les exigences de conformité et de gouvernance sont respectées.

Avec l'évolution du paysage numérique et la pandémie du travail à distance, les entreprises ont besoin d'applications capables de s'adapter rapidement à l'évolution de leurs besoins. Les services informatiques traditionnels ont du mal à suivre ce rythme, alors que les utilisateurs professionnels, qui connaissent parfaitement les processus quotidiens et les exigences en matière de collecte de données, peuvent identifier les besoins spécifiques des entreprises en matière d'applications. Les solutions de développement low-code/no-code permettent à ces utilisateurs de créer et de déployer rapidement des applications adaptées aux besoins de leur entreprise.

Low-code Les technologies de l'information et de la communication offrent de nombreux avantages, tant pour les employés que pour les organisations. L'acquisition d'une expertise dans ce domaine peut déboucher sur des perspectives de carrière prometteuses :

En conclusion, la technologie low-code/no-code est un outil puissant sur le marché du travail compétitif d'aujourd'hui. Alors que le besoin de compétences numériques continue de croître, la maîtrise du développement d'applications low-code/no-code devient de plus en plus avantageuse pour les employés et les organisations, agissant comme un catalyseur de la transformation numérique. Les entreprises peuvent tirer d'énormes avantages de l'adoption de plateformes low-code/no-code telles que AppMaster.io, qui permettent même à la plus petite équipe de disposer de capacités complètes de développement d'applications backend, web et mobiles. Avec des outils tels que AppMaster, il est possible de combler le manque de compétences numériques, ce qui garantit une main-d'œuvre à l'épreuve du temps, prête à répondre aux exigences en constante évolution du monde de la technologie.

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