Erleben Sie das Beste der HR-Automatisierung mit AppMaster. Vom On-Boarding bis zum Off-Boarding und allen dazwischen liegenden Prozessen kann alles für ein reibungsloses Workflow-Management automatisiert werden. HR-Automatisierung führt zu besserem HR.
AppMaster ist eine aufstrebende revolutionäre Lösung, mit der die Effizienz und Effektivität der Personalabteilung durch eine bessere Einhaltung der Vorschriften, Zusammenarbeit und höhere Produktivität erheblich verbessert wird.
Vereinfachen Sie Ihre Entscheidungsfindung, indem Sie mit Hilfe fortschrittlicher Berichte und Dashboards tief in die aus verschiedenen HRMS-Anwendungen generierten Daten eindringen. Erstellen Sie benutzerdefinierte Dashboards mit umsetzbaren Erkenntnissen und kommen Sie schneller voran!
Erstellen Sie Selbstbedienungsportale und HRMS-Anwendungen, um all Ihre manuellen Prozesse zu automatisieren und Ihren Mitarbeitern den Zugriff auf Unternehmensinformationen, die Bearbeitung von Anfragen und vieles mehr zu ermöglichen. Und das alles, indem Sie Ihr HR-System einfach dafür ausstatten!
Mit AppMasterkönnen Personalprozesse automatisiert werden, so dass sich die Mitarbeiter mit größerer Effizienz den wichtigen Aufgaben widmen können, die gerade anstehen.
Die Automatisierung der Aktenverwaltung verringert den Aufwand und spart wertvolle Zeit, die sonst mit dem Durchsuchen von Papierstapeln verschwendet würde. Mit einer HRM-Anwendung kann ein Mitarbeiter jederzeit mit nur einem Klick auf jede Information zugreifen.
Self-Onboarding durch den Einsatz von Selbstbedienungsportalen ermöglicht es neuen Mitarbeitern, sich in einer Organisation zurechtzufinden. Durch die Automatisierung dieses Prozesses bleiben die Informationen auf dem neuesten Stand und die Gefahr von Datenverlusten und manuellen Eingabefehlern wird verringert.
Mit einer No-Code-Anwendung wird bei diesen Prozessen kein einziges Papier verwendet. Außerdem können die Mitarbeiter Anträge von jedem beliebigen Gerät aus stellen, bearbeiten oder stornieren. Dank intelligenter Automatisierung können diese Aufgaben reibungslos und sicher durchgeführt werden.
Mit der HRM-Automatisierung und dem Einsatz einer No-Code-Anwendung kann die Annahme und Klassifizierung von Fortbildungsanfragen und -vorschlägen von Mitarbeitern und Managern sowie das Sammeln von wichtigem Mitarbeiter-Feedback von Teilnehmern und vieles mehr automatisiert werden.
Mit der HRM-Automatisierung werden alle Leistungsmanagement-Prozesse wie die Festlegung von Zielen, die Verfolgung von Leistungen, Belohnungen und Anerkennungen bis hin zum Abschluss des vierteljährlichen und jährlichen Beurteilungsprozesses digitalisiert.
Die Prozedur, jede Ausgabe zu bearbeiten, dann vom Vorgesetzten prüfen zu lassen und schließlich an die Buchhaltung weiterzuleiten, erwies sich als mühsam und repetitiv. Mit AppMaster können alle oben genannten manuellen Prozesse automatisiert werden.
Wir möchten Ihnen zeigen, wie leistungsfähig No-Code für Ihr Unternehmen sein kann. Mit AppMaster kann die Erstellung einer robusten HR-App oder Plattform so einfach sein wie das ABC. Fordern Sie eine kurze Einführung in AppMaster an und erfahren Sie, wie unsere Plattform Ihnen helfen kann, ein erstaunliches No-Code-Tool für Ihr HR-Team zu erstellen.