কানবান বোর্ড কি?

দক্ষতা বৃদ্ধি করা এবং গ্রাহকদের সন্তুষ্ট করা প্রতিটি ব্যবসার কেন্দ্রবিন্দুতে কাজ করে। প্রজেক্ট ম্যানেজমেন্টের জন্য প্রথাগত পন্থা ব্যবহার করা সাধারণত ফলপ্রসূ হয় না, তাই কোম্পানিগুলো চটপটে প্রজেক্ট ম্যানেজমেন্ট কৌশলের দিকে এগিয়ে যাচ্ছে।

আপনাকে ওয়ার্কফ্লো পরিচালনা করতে সাহায্য করার জন্য একটি অপরিহার্য টুল হল Kanban বোর্ড। এই বোর্ডগুলির সৌন্দর্য হল যে আপনি শুধুমাত্র একটি নির্দিষ্ট ধরনের প্রকল্পের জন্য তাদের প্রয়োজন নেই; প্রকল্পের প্রকৃতি নির্বিশেষে তারা সব প্রসঙ্গে কাজ করতে পারে। সুতরাং, আপনি দূরবর্তী দলগুলি পরিচালনা করুন বা একটি শারীরিক পণ্য থাকুক না কেন, আপনি এই Kanban বোর্ডগুলি ব্যবহার করতে পারেন এবং আপনার প্রক্রিয়াটিকে প্রবাহিত করতে পারেন৷ আসুন ধারণাটির আরও গভীরে প্রবেশ করি এবং Kanban বোর্ড কী তা বুঝতে পারি।

Kanban বোর্ড কি?

এটি চটপটে প্রকল্প পরিচালনার জন্য ব্যবহৃত একটি ভিজ্যুয়ালাইজেশন টুল। এটি কার্ডের আকারে সম্পূর্ণ ওয়ার্কফ্লো নথিভুক্ত করে, আপনাকে বিভিন্ন উৎপাদন পর্যায়ে প্রকল্পটি সংজ্ঞায়িত করতে সহায়তা করে। এই কার্ডগুলির সাহায্যে, আপনি সম্পাদিত ক্রিয়াকলাপগুলির মধ্যে পার্থক্য করতে পারেন, কাজ চলছে এবং মুলতুবি রয়েছে৷ তাই প্রত্যেকেই টাস্কের অগ্রগতি এবং এখনও কী করা দরকার সে সম্পর্কে পরিষ্কার।

Kanban বোর্ডগুলির সাথে, আপনি প্রক্রিয়াটির মধ্যে গ্রাহক প্রতিক্রিয়া যোগ করতে পারেন, যা প্রয়োজনীয় ফলাফল তৈরি করে এবং সমস্ত স্টেকহোল্ডারদের লুপের মধ্যে রেখে সমগ্র কর্মপ্রবাহের দক্ষতা এবং উত্পাদনশীলতাকে উন্নত করে।

টয়োটা 1958 সালে Kanban বোর্ড উদ্ভাবন করেছিল, যার লক্ষ্য ছিল সর্বাধিক দক্ষতার সাথে সেরা মানের গাড়ি সরবরাহ করা। কর্মীরা Post-it ইট নোট ব্যবহার করে পদক্ষেপগুলি উল্লেখ করতে অভ্যস্ত ছিল যাতে পরবর্তী কর্মী লাইনে বা নিম্নলিখিত বিভাগটি কোথায় শুরু করতে হবে তা জানতে পারে। এই কৌশলটি ব্যবহার করে, টয়োটা দক্ষতার উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি দেখেছে। এমনকি অন্যান্য সংস্থাগুলি প্রক্রিয়া কার্যপ্রবাহ পরিচালনার জন্য এই পদ্ধতিটি গ্রহণ করেছে।

আজ, এই প্রযুক্তিটিকে আধুনিকীকরণ করা হয়েছে এবং Kanban বোর্ডে রূপান্তরিত করা হয়েছে, প্রকল্পের প্রকৃতির উপর নির্ভর করে বিভিন্ন কলাম সহ, প্রতিটিতে বিভিন্ন সমাপ্তির স্তরের কার্যকলাপগুলিকে হাইলাইট করে অন্য কার্ড রয়েছে।

Kanban বোর্ডের উপাদান

একটি সাধারণ Kanban বোর্ডের কিছু প্রয়োজনীয় বৈশিষ্ট্য রয়েছে; আমরা নিচে তাদের হাইলাইট করেছি। যদিও প্রতিটি Kanban বোর্ডে এই বৈশিষ্ট্যগুলি একই রকম, আপনি প্রয়োজনীয় উপাদানগুলিকে একই রেখে সর্বাধিক পরিমাণে এটি কাস্টমাইজ করতে পারেন।

চাক্ষুষ সংকেত

Kanban ওয়ার্কফ্লোতে, দূরবর্তী দলগুলি কার্ডগুলিতে প্রকল্পের সময় সম্পন্ন করা সমস্ত ক্রিয়াকলাপের উল্লেখ করে, যা পুরো প্রক্রিয়ায় নিজেকে ভিজ্যুয়াল সিগন্যাল হিসাবে উপস্থাপন করে। সাধারণত, একজন ব্যক্তির দ্বারা একটি একক কার্যকলাপ একটি নির্দিষ্ট কার্ডে করা হয়। সুতরাং, সমগ্র কর্মপ্রবাহের একটি ওভারভিউ দেওয়ার পাশাপাশি, আপনি আশা করতে পারেন চটপটে দলের সদস্যরা তাদের কাজের অংশটিও জানবেন। প্রতিটি কলামে আপনি কতগুলো কার্ড যোগ করতে পারবেন তার কোনো সীমা নেই যদি না আপনি নিজে একটি নির্দিষ্ট সীমা নির্ধারণ করেন।

কলাম

Kanban বোর্ড বিভিন্ন কলামে বিভক্ত। প্রতিটি কলাম বিভিন্ন ক্রিয়াকলাপগুলিকে হাইলাইট করে যেখানে আপনি আপনার সম্পূর্ণ প্রকল্পকে বিভক্ত করেছেন৷ সাধারণত, আপনি পুরো প্রক্রিয়াটিকে বিস্তৃত বিভাগে ভাগ করতে পারেন। এই ক্রিয়াকলাপগুলি আপনার প্রকল্পের উপর নির্ভর করে জটিল হতে পারে বা "করতে হবে", "করতে হবে" এবং "সম্পন্ন" এর মতো সহজ হতে পারে। কলাম কাস্টমাইজ করা আপনার উপর নির্ভর করে। একটি পোশাক উত্পাদন ইউনিট, উদাহরণস্বরূপ, কলামগুলির নাম হিসাবে "সেলাই," "সেলাই," "পরিদর্শন," "প্যাকিং" এবং "প্রেরণ" ব্যবহার করতে পারে।

কাজের অগ্রগতির সীমা

Kanban সিস্টেমের আরেকটি অপরিহার্য বৈশিষ্ট্য হল কাজ-প্রগতির সীমা। এই সীমার মধ্যে, আপনি একটি নির্দিষ্ট প্রক্রিয়া/প্রধান কার্যকলাপের অংশ হতে একটি নির্দিষ্ট সংখ্যক কার্ড (ক্রিয়াকলাপ) সেট করতে পারেন। আপনি যখন সর্বোচ্চ সম্ভাবনায় পৌঁছেছেন, তখন একটি নির্দিষ্ট পর্যায়ে নতুনগুলি যোগ করার আগে আপনাকে বিদ্যমান কার্ডগুলি সরাতে হবে৷

Kanban বোর্ডের এই উপাদানটির সাহায্যে, আপনি সম্পূর্ণ ওয়ার্কফ্লোতে বাধাগুলি খুঁজে পেতে পারেন এবং আপনার ক্ষমতা জানতে পারেন, আপনাকে অতিরিক্ত প্রতিশ্রুতি এড়াতে সহায়তা করে। এছাড়াও, এটি আপনার দলকে তাদের পায়ের আঙ্গুলের উপর রাখতে এবং পুরো প্রক্রিয়াটিকে চলমান রাখতে সাহায্য করতে পারে।

Kanban সাঁতারের পথ

একটি কানবান সুইনলামেব হল অনুভূমিক গলি যা আপনাকে আপনার নির্দিষ্ট প্রকল্পের উপর ভিত্তি করে চটপটে দল বা অন্যান্য দলের মধ্যে পার্থক্য করতে সাহায্য করতে পারে। এটি আপনাকে মূল প্রকল্প কানবান বোর্ডের মধ্যে আরও বিভাজন বজায় রাখার অনুমতি দেয়। এইভাবে, Kanban বোর্ড ব্যবহার করার সময় আপনার কর্মপ্রবাহ প্রদর্শন করার জন্য আপনার অন্য কোন টুলের প্রয়োজন হবে না।

অঙ্গীকার বিন্দু

Kanban কর্মপ্রবাহের এই বিন্দু যেখানে নতুন কার্যক্রম প্রক্রিয়ার অংশ হতে হবে। এই বিন্দুর আগে একটি পর্যায় থাকতে পারে যেখানে দলটি আরও আলোচনার জন্য চিন্তাভাবনা করতে পারে এবং ধারণা রাখতে পারে। সুতরাং, একটি অঙ্গীকার বিন্দু সংজ্ঞায়িত করা অপরিহার্য।

বিতরণ স্থান

এটি সেই বিন্দু যেখানে আপনার Kanban ওয়ার্কফ্লো কার্যক্রম শেষ হয়। ডেলিভারি এবং কমিটমেন্ট পয়েন্টের মধ্যে পার্থক্য হল লিড টাইম। একটি প্রজেক্টের লিড টাইম যত কম হবে, তত ভালো।

Kanban বোর্ডের ধরন এবং উদাহরণ

Kanban বোর্ড দুই প্রকার, ফিজিক্যাল Kanban বোর্ড এবং ডিজিটাল Kanban বোর্ড। এখানে প্রতিটির একটি সংক্ষিপ্ত ব্যাখ্যা।

শারীরিক Kanban বোর্ড

এগুলি হল মৌলিক কানবান বোর্ডের কাঠামো যেখানে আপনাকে কাজের বিভিন্ন পর্যায়ের প্রতিনিধিত্ব করার জন্য একটি শারীরিক হোয়াইটবোর্ডে স্টিকি নোটগুলিকে ম্যানুয়ালি রাখতে হবে এবং সরাতে হবে।

ডিজিটাল Kanban বোর্ড

ডিজিটাল Kanban বোর্ডগুলি ফিজিক্যাল Kanban বোর্ডের মতো একই নীতিতে কাজ করে কিন্তু একটি সফ্টওয়্যার সমাধান হিসাবে উপস্থিত রয়েছে। বিভিন্ন লেনের মধ্যে সরানোর জন্য কার্ড সহ কলামে ডিজাইন করা সফ্টওয়্যার আপনাকে কাজের অগ্রগতি পরিচালনা এবং ট্র্যাক করার একই লক্ষ্য সহজে সম্পন্ন করতে দেয়।

Kanban বোর্ডের উদাহরণ

নীচে প্রকল্পগুলির বিভিন্ন প্রকৃতির উপর নির্ভর করে প্রাথমিক Kanban বোর্ডের উদাহরণ রয়েছে৷ এই উদাহরণগুলি থেকে আপনি আপনার নির্দিষ্ট প্রকল্প সম্পর্কে ধারণা পেতে পারেন।

প্রকল্প ব্যবস্থাপনা Kanban বোর্ড

আপনি যদি একজন প্রজেক্ট ম্যানেজার হন, তাহলে আপনাকে সম্পদগুলি পরিচালনা করতে হবে এবং অগ্রাধিকার দিতে হবে, একটি বাজেট তৈরি করতে হবে এবং একাধিক দিক পরিচালনা করতে হবে। সুতরাং, আপনি প্রতিটি নির্দিষ্ট কার্যকলাপের সাথে নীচের কলামগুলি তৈরি করতে পারেন। এখানে Kanban বোর্ডের উদাহরণ:

• ব্যবসার প্রয়োজনীয়তা
• শুরু করার জন্য প্রস্তুত
• চলমান
• ক্লায়েন্টদের অর্পিত
• সম্পন্ন

পণ্য ব্যবস্থাপনা Kanban বোর্ড

এমনকি আপনি পণ্য পরিচালনার জন্য মৌলিক Kanban বোর্ড কাঠামো তৈরি করতে পারেন। আসুন Kanban বোর্ডের উদাহরণ হিসাবে সফ্টওয়্যার বিকাশের পদ্ধতিটি দেখুন:

• ডিজাইন
• উন্নয়ন
• কোড পূনর্বিবেচনা
• পরীক্ষা/মানের নিশ্চয়তা
• স্থাপনা

এইচআর প্রকল্প ব্যবস্থাপনা Kanban বোর্ড

এমনকি আপনি Kanban কার্ড ব্যবহার করে এইচআর প্রকল্প ব্যবস্থাপনা পরিচালনা করতে পারেন:

• প্রাপ্ত আবেদনপত্র
• ফোন স্ক্রীনিং
• শংসাপত্র স্ক্রীনিং
• অন-সাইট ইন্টারভিউ
• নির্বাচিত কর্মচারী
• অফার করা হয়েছে
• অফার গৃহীত

Kanban বোর্ডের সুবিধা কী?

নীচে একটি Kanban বোর্ডের প্রধান সুবিধাগুলি রয়েছে:

বর্ধিত দৃশ্যমানতা

Kanban বোর্ড কর্মপ্রবাহের দৃশ্যমানতা এবং আপনার প্রকল্পে অন্তর্ভুক্ত বিশেষ ক্রিয়াকলাপগুলিকে উন্নত করে৷ বিভিন্ন রঙ, কার্ড, কলাম এবং অনুভূমিক রেখা ব্যবহার করে প্রতিটি উল্লেখযোগ্য প্রকল্পকে ছোট ছোট ক্রিয়াকলাপগুলিতে ভাগ করতে পারে যা সবার কাছে দৃশ্যমান।

বর্ধিত উত্পাদনশীলতা

Kanban বোর্ডে সমস্ত কিছু বিস্তৃত হয়ে গেলে কোনো ক্রিয়াকলাপ মিস হওয়ার কোনো সম্ভাবনা নেই যার প্রতিটি কাজ নির্দিষ্ট ব্যক্তিকে দেওয়া হয়। একইভাবে, টাস্ক ডুপ্লিকেশনের সীমিত সম্ভাবনা রয়েছে, এইভাবে সামগ্রিক সাংগঠনিক উত্পাদনশীলতা বাড়ায়। এছাড়াও, অতিরিক্ত প্রশাসনিক খরচ এবং অন্যান্য ওভারহেডগুলিও সীমিত হতে পারে।

বৃহত্তর নমনীয়তা

Kanban প্রকল্পে আরও নমনীয়তা প্রদান করে। যদি একটি নির্দিষ্ট দিক সঠিক সময়ে সঠিকভাবে পরিচালিত না হয়, তাহলে আপনি সম্পূর্ণ টাস্ক বা এর কিছু অংশ পুনঃনির্ধারণ করতে পারেন বা Kanban বোর্ডে আরও স্বাচ্ছন্দ্যের সাথে অন্যদের কাছে এটি পুনরায় অর্পণ করতে পারেন।

উন্নত দলের ফোকাস

যখন চটপটে দলের সবাই জানে যে তাদের কাজগুলি সম্পাদন করতে হবে, তখন আপনি Kanban বোর্ডের মাধ্যমে উচ্চতর ফোকাস এবং আরও ভাল ফলাফল আশা করতে পারেন।

বর্জ্যের মাত্রা কমে গেছে

Kanban সিস্টেমের দৃশ্যমান প্রকৃতির কারণে একই ক্রিয়াকলাপে বিভিন্ন সংস্থান ব্যবহার করার সম্ভাবনা কমে যাওয়ায়, আপনাকে সম্পদের কোন অপচয় বা অন্য ব্যবহার সহ্য করতে হবে না।

আরও ভালো সহযোগিতা

পুরো দলটি সম্পূর্ণ প্রক্রিয়াটি জানে, তাই আপনি প্রকল্পটি সুচারুভাবে চালানোর জন্য চটপটে দলের সাথে আরও ভাল সহযোগিতা আশা করতে পারেন। এছাড়াও, Kanban বোর্ডের মাধ্যমে কোন অসুবিধা ছাড়াই চলমান প্রক্রিয়ায় সময়মত এবং দক্ষতার সাথে ফিডব্যাক দেওয়া যেতে পারে।

উন্নত অনুমানযোগ্যতা

আপনি যখন প্রকল্পটিকে ছোট ছোট কাজের মধ্যে ভাগ করেছেন, আপনি সম্ভবত প্রক্রিয়াটি সমাপ্তির জন্য প্রয়োজনীয় সময় এবং অন্যান্য প্রতিবন্ধকতার সম্মুখীন হতে পারেন তা জানতে পারবেন। সুতরাং, প্রকল্প পরিচালনার সময় কোন শক হবে না।

Kanban বনাম Scrum বোর্ড

Kanban বোর্ড এবং স্ক্রাম বোর্ডের মধ্যে পার্থক্য অন্ধকার। Scrum পদ্ধতিটি কয়েকটি পরিবর্তনের সাথে Kanban কার্ড ব্যবহার করে। এখানে পার্থক্য আছে. Kanban বোর্ড হল একটি চলমান প্রক্রিয়া যার কোন শুরু এবং থামার তারিখ নেই, যখন স্ক্রাম দলগুলির একটি নির্দিষ্ট শুরু এবং একটি শেষ তারিখ রয়েছে। Kanban প্রক্রিয়া একই রকম থাকে এবং বারবার পুনরাবৃত্তি হয়, কিন্তু স্ক্রাম বোর্ডে, প্রতি রাউন্ডের পরে স্প্রিন্টগুলিকে পুনর্ব্যবহার করতে হয়। Scrum বোর্ডগুলি স্পষ্টভাবে চটপটে দল বা দূরবর্তী দলগুলিকে সংজ্ঞায়িত করেছে, প্রক্রিয়াটির ভূমিকাগুলিকে হাইলাইট করে। কিন্তু এই ভূমিকাগুলি Kanban বোর্ডের জন্য প্রয়োজনীয় নয়। Kanban ওয়ার্কফ্লোতে থাকাকালীন Scrum টিমগুলি বজায় রাখার জন্য কঠোর সময়সীমা ব্যবহার করে, আপনি সহজেই একটি কাজের কার্যকলাপ পরিবর্তন করতে, পুনরায় বরাদ্দ করতে এবং পুনরায় অগ্রাধিকার দিতে পারেন। সামগ্রিকভাবে, স্ক্রাম বোর্ডের চেয়ে চটপটে প্রকল্প পরিচালনার কৌশলগুলির মধ্যে Kanban একটি আরও নমনীয় বিকল্প।

Kanban বোর্ড কিভাবে ব্যবহার করবেন?

কানবান বোর্ড ব্যবহার করার জন্য এখানে সম্পূর্ণ পদ্ধতি রয়েছে:

Kanban বোর্ডে আপনার ওয়ার্কফ্লো ম্যাপ করুন

আপনি Kanban বোর্ডে আপনার কর্মপ্রবাহকে কল্পনা করতে পারেন। আপনার কাজের সাথে সম্পর্কিত সমালোচনামূলক কলামগুলি তৈরি করুন এবং প্রবাহটি সম্পূর্ণ দেখায় এবং কোনও গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ মিস না করে তা নিশ্চিত করতে ডামি কাজগুলি যোগ করুন।

কর্মপ্রবাহের বাধাগুলি চিহ্নিত করুন

আপনার যখন বোর্ডে কিছু থাকে, তখন আপনি সিস্টেমের বাধাগুলি সনাক্ত করতে আরও ভাল অবস্থানে থাকবেন। একটি সাধারণ চেক ব্যবহার করে এখানে সাহায্য করতে পারে। Kanban বোর্ডের কলামে কাজগুলি সরানোর গতি তা থেকে কার্ডগুলি সরানোর চেয়ে বেশি কিনা তা বিশ্লেষণ করুন। যদি এমন কিছু ঘটে, তাহলে এর মানে বর্তমান প্রক্রিয়াটি যথেষ্ট দক্ষ নয়, এবং আপনি এই কলামে কার্ডগুলি জমা করতে থাকবেন।

এই ধরনের পরিস্থিতি পরবর্তী পর্যায়ে যেতে বিলম্বের কারণ খুঁজে বের করার দাবি করে। আপনি আরো সম্পদ বা উপকরণ ইত্যাদি প্রয়োজন? নাকি এটা আপনার দলের প্রতিশ্রুতির অভাব? এই সমস্ত তথ্য Kanban বোর্ডকে অপ্টিমাইজ করতে সাহায্য করবে।

বিভিন্ন পর্যায়ে সীমা সেট আপ করুন

হাতে থাকা কাজের উপর নির্ভর করে, আপনি নির্দিষ্ট পর্যায়ের জন্য সীমা নির্ধারণ করতে পারেন; উদাহরণস্বরূপ, আপনি যদি কাজগুলি মুলতুবি থাকতে না চান এবং নতুনগুলি শুরু করার আগে বিদ্যমানগুলি শেষ করতে না চান, তাহলে আপনি প্রগতি কলামে কাজ থাকা কার্ডগুলিকে সীমিত করতে পারেন। এটি প্রবাহ মসৃণ করতে সাহায্য করবে।

Kanban ড্যাশবোর্ড সেটআপ করুন

মূল্যায়নের জন্য সঠিক মেট্রিক্স ব্যবহার করা অপ্রয়োজনীয় মিটিং এবং কাজের অগ্রগতি নিয়ে আলোচনা করার সময় কমাতে সাহায্য করতে পারে। সমস্ত স্টেকহোল্ডারদের অগ্রগতি দেখতে এবং ট্র্যাক করার জন্য ড্যাশবোর্ডে সবকিছু স্পষ্ট।

কাজ প্রক্রিয়া স্বয়ংক্রিয়

Kanban পদ্ধতির মাধ্যমে আপনি যে অন্যান্য সুবিধা পেতে পারেন তার মধ্যে একটি হল ওয়ার্কফ্লো অটোমেশন । একটি নির্দিষ্ট কাজের জন্য আপনাকে কেবল নিয়ম যোগ করতে হবে এবং কার্ডগুলি ম্যানুয়ালি সামঞ্জস্য না করেই স্বয়ংক্রিয়ভাবে সরাতে পারে। এই জাতীয় বৈশিষ্ট্য আপনাকে পুনরাবৃত্তিমূলক প্রক্রিয়াগুলি স্বয়ংক্রিয় করতে এবং সময় বাঁচাতে দেয়।

উন্নতির জন্য মেট্রিক্স ব্যবহার করুন

একবার আপনি Kanban পদ্ধতিটি বিকাশ করলে, এটিকে এমনভাবে ছেড়ে দেবেন না; পরিবর্তে, আরও সমস্যার সন্ধান করুন এবং উন্নতির জন্য পরিবর্তনগুলি অন্তর্ভুক্ত করুন; 2-3 প্রচেষ্টার মধ্যে, আপনার একটি নিখুঁত সিস্টেম থাকবে।

কোন Kanban বোর্ড সফ্টওয়্যার নির্বাচন করা উচিত?

আপনার যদি পরিচালনা করার জন্য একটি প্রকল্প বা একাধিক প্রকল্প থাকে এবং আপনি একটি স্বজ্ঞাত ব্যবহারকারী ইন্টারফেসের সাথে এই সমস্ত বৈশিষ্ট্যগুলি সরবরাহ করার জন্য সঠিক সফ্টওয়্যার খুঁজছেন, আপনি AppMaster বেছে নিতে পারেন। AppMaster একটি Kanban সফ্টওয়্যার বা ওয়ার্কফ্লো টুল নয়। পরিবর্তে, এটি এমন একটি প্ল্যাটফর্ম যা আপনি খুব সহজে আপনার নিজস্ব কাস্টমাইজড Kanban পদ্ধতি তৈরি করতে ব্যবহার করতে পারেন। আপনি আপনার চাহিদা অনুযায়ী আপনার অ্যাপ কাস্টমাইজ করে উচ্চ উত্পাদনশীলতা এবং আরও ভাল কর্মচারী কর্মক্ষমতা আশা করতে পারেন। এছাড়াও, আপনার টুলের উপর আপনি যে নিয়ন্ত্রণ পাবেন তা হবে অভূতপূর্ব, আপনার জন্য আপনার Kanban স্কেল করা সহজ করে তুলবে। AppMasterKanban ব্যবহার করার সর্বোত্তম অংশটি হ'ল আপনার কোনও পর্যায়ে সফ্টওয়্যার বিকাশকারীদের প্রয়োজন নেই।

সাতরে যাও

Kanban বোর্ড প্রকল্প পরিচালনার একটি চটপটে কৌশল উপস্থাপন করে। কলামগুলির মধ্যে, আপনি আপনার প্রকল্পের সাথে সম্পর্কিত কার্যকলাপ এবং কাজগুলি যোগ করতে পারেন এবং সম্পূর্ণ Kanban পদ্ধতিটি কল্পনা করতে পারেন। এটি আপনার প্রকৃত প্রক্রিয়াকে ত্বরান্বিত করতে পারে এবং যেকোনো বাধা সীমিত করতে পারে। ডিজিটাল কানবান বোর্ড এবং শারীরিক কানবান বোর্ড দুটি বিকল্প। আপনি সফ্টওয়্যার বিকাশকারীদের প্রয়োজন ছাড়াই AppMaster মাধ্যমে আপনার নিজস্ব ডিজিটাল বোর্ড তৈরি করতে পারেন।